Хвиля звільнень у технологічному секторі триває й у 2025 році. У минулому році було скорочено понад 150 000 робочих місць у 549 компаніях, згідно з даними від незалежного трекера Layoffs.fyi. На цей момент у 2025 році зафіксовано понад 22 000 звільнень в технологічній індустрії, з яких 16 084 відбулися лише в лютому.
Ми моніторимо звільнення в технологічній галузі у 2025 році, щоб ви могли спостерігати за динамікою скорочень і оцінити вплив на інновації в різних компаніях. Поки бізнеси продовжують впроваджувати штучний інтелект та автоматизацію, цей трекер нагадує про людський вимір звільнень і про те, що може бути на кону з посиленням інновацій.
Нижче ви знайдете вичерпний список усіх відомих звільнень в технологічній сфері, які відбулися у 2025 році, він буде регулярно оновлюватися. Якщо у вас є інформація про звільнення, будь ласка, зв’яжіться з нами. Якщо ви хочете залишитися анонімним, також можете звернутися до нас.
Липень
Intel
За повідомленнями, компанія планує звільнити близько 2 400 працівників в Орегоні, що майже в п’ять разів більше, ніж було оголошено раніше цього тижня. На минулому тижні Intel повідомила, що планує скоротити більше 500 співробітників в Орегоні, що становить близько 20% її робочої сили.
Indeed + Glassdoor
Планують звільнити приблизно 1 300 робітників у рамках ширшого процесу реструктуризації, спрямованого на об’єднання їхніх операцій та зосередження на штучному інтелекті. Звільнення торкнуться переважно працівників у США, особливо в командах досліджень і розробок, людських ресурсів і сталого розвитку, згідно з внутрішньою запискою генерального директора Recruit Holdings, материнської компанії Indeed і Glassdoor.
Eigen Lab
Звільнила 29 співробітників у рамках реорганізації. Сіетлська дослідницька та інженерна стартап-компанія нещодавно запустила EigenCloud, платформу, що надає гарантії надійності на рівні блокчейну для будь-якого додатку Web 2.0 або Web3. Скорочення вплине на 25% робочої сили компанії. Eigen Labs повідомила, що залучила 70 мільйонів доларів у токенах від a16z Crypto у червні.
Microsoft
Планує звільнити 9 000 співробітників, що становить менше 4% її глобальної робочої сили по всіх командах і регіонах. Це скорочення відбулося після серії звільнень у цьому році: менш ніж 1% працівників було скорочено в січні, понад 6 000 у травні та принаймні 300 у червні.
ByteDance
Звільняє 65 працівників у Беллв’ю, штат Вашингтон. Материнська компанія TikTok прибула в Сіетл у 2021 році та активно розширює свою присутність у місті через розвиток підрозділу онлайн-магазину TikTok Shop.
Червень
TomTom
Оголосила 30 червня про скорочення 300 робочих місць, або 10% своєї робочої сили, у рамках організаційної реструктуризації в підрозділах продажів і підтримки в умовах переходу до штучного інтелекту. Стартап, що базується в Амстердамі, надає технології навігації та картографії.
Rivian
Скоротила кількість працівників приблизно на 140 осіб, що становить близько 1% від загальної чисельності. Нещодавні звільнення переважно торкнулися команди виробництва Rivian.
Bumble
Згідно з поданням в SEC, планує скоротити приблизно 240 робочих місць, або 30% робочої сили, щоб підвищити оперативну ефективність і спрямувати отримані заощадження на розробку нових продуктів та технологій. Звільнення дозволить онлайн-сайту знайомств заощадити 40 мільйонів доларів щорічно.
Klue
Згідно з повідомленнями, звільнила 85 працівників, що становить приблизно 40% її робочої сили. Стартап з Ванкувера продає програмні продукти, що використовують штучний інтелект для ведення бізнесу. Він допомагає фахівцям з продажу в технологічних компаніях збирати інформацію про конкурентів для підвищення своїх продажів.
Скоротила свою команду, що займається смарт-телевізорами, на 25% з 300 працівників, щоб адаптувати свою стратегію. Фінансування підрозділу смарт-телевізорів, включаючи Google TV та Android TV, було зменшено на 10%, але інвестиції в проекти штучного інтелекту зросли.
Intel
Повідомила, що планує звільнити 15-20% працівників у своєму підрозділі Intel Foundry з липня. Intel Foundry займається проєктуванням, виробництвом і пакуванням напівпровідників для зовнішніх клієнтів. Загальна чисельність робочої сили Intel складала 108 900 осіб станом на грудень 2024 року, відповідно до щорічного регуляторного звіту компанії. Також підтверджено наміри згорнути автомобільний бізнес.
Playtika
Оголосила про звільнення близько 90 осіб, з яких 40 в Ізраїлі і 50 в Польщі. Остання хвиля звільнень відбулася після того, як ізраїльська ігрова компанія звільнила 50 працівників декілька тижнів тому.
Airtime
Звільнила близько 25 працівників з команди з 58 осіб, про що підтвердила компанія. Стартап відеозв’язку був заснований засновником Evernote Філом Лібіном у 2020 році, пропонуючи Airtime Creator і Airtime Camera.
Microsoft
Додатково звільнила співробітників, всього через кілька тижнів після оголошення про скорочення понад 6 500 у травні, що становило близько 3% її глобальної робочої сили. Останні звільнення торкнулися програмістів, менеджерів продуктів, технічних програмних менеджерів, маркетологів і юридичних радників.
Травень
Hims & Hers
Планує скоротити свою робочу силу на 68 осіб, приблизно 4% від загальної кількості співробітників. Платформа телемедицини в Сан-Франциско заявила, що звільнення не пов’язані з забороною на виробництво великої кількості препарату для схуднення Wegovy. Компанія має намір продовжувати підбір співробітників, які відповідатимуть її довгостроковим планам розширення.
Amazon
За повідомленнями, звільняє близько 100 осіб зі свого підрозділу пристроїв і послуг, що охоплює різні бізнеси, такі як голосовий асистент Alexa, розумні динаміки Echo, дверні відеогаджети Ring і роботаксі Zoox. З початку 2022 року компанія скоротила чисельність працівників на приблизно 27 000 осіб.
Microsoft
Планує скоротити більше 6 500 робочих місць, що вплине на 3% світової робочої сили. У червні в компанії було близько 228 000 співробітників по всьому світу. Це одне з найбільших скорочень в історії компанії після того, як у 2023 році було звільнено 10 000 співробітників.
Chegg
Планує звільнити 248 осіб, або близько 22% робочої сили, щоб зменшити витрати та підвищити ефективність. Сан-Франциська стартап-компанія, що пропонує послуги оренди підручників та репетиторства, відзначила зниження трафіку на веб-сайті протягом кількох місяців, оскільки студенти обирають інструменти штучного інтелекту замість традиційних платформ освіти.
Match
Скорочує свою робочу силу на 13% у рамках реорганізації, яка має на меті зниження витрат, покращення маржі та спрощення організаційної структури.
CrowdStrike
Звільняє 5% від своєї глобальної робочої сили, що приблизно становить 500 осіб. Компанія заявила, що скорочення є частиною стратегічного плану (“Плану”) для вдосконалення операцій з метою підвищення ефективності під час продовження розширення бізнесу, орієнтуючись на досягнення мети в 10 мільярдів доларів у щорічному повторювальному доході.
General Fusion
Скоротила приблизно 25% своїх працівників. Компанія з Ванкувера, що розробляє технології для виробництва термоядерної енергії, залучила 440 мільйонів доларів від інвесторів, включаючи Джефа Безоса, Temasek та BDC Capital.
Deep Instinct
Скоротила чисельність на 20 працівників, що становить 10% загальної кількості співробітників. У квітні 2023 року ізраїльська компанія з кібербезпеки також скоротила подібну кількість працівників.
Beam
Припинила свою діяльність через кілька місяців після оголошення про суттєві плани розширення. Британський стартап у сфері клімату звільнив близько 200 співробітників, згідно з публікацією в LinkedIn від Джеймса Рейнольдса, глави кадрових питань.
Квітень
NetApp
За повідомленнями, скорочує 700 робочих місць, що вплине на 6% загальної робочої сили в результаті реструктуризації для покращення операційної ефективності. Компанія, що базується в Сан-Франциско, надає послуги зберігання даних, хмарні послуги та CloudOps.
Electronic Arts
За повідомленнями, звільняє близько 300-400 співробітників, включаючи близько 100 у Respawn Entertainment, щоб сконцентруватися на своїх “довгострокових стратегічних пріоритетах”.
Expedia
Скорочує приблизно 3% своїх працівників у рамках реструктуризації. В основному це стосується позицій середньої ланки в командах продукту та технологій. Остання хвиля звільнень відбувається після того, як компанія скоротила сотні працівників з команди маркетингу по всьому світу на початку березня.
Cars24
Скоротила близько 200 працівників у своїх підрозділах продукту та технологій у рамках заходів зі структурної реорганізації. Індійська електронна комерція для вживаних автомобілів надає широкий спектр послуг, таких як купівля та продаж вживаних автомобілів, фінансування, страхування, послуги з водіння на замовлення тощо. У 2023 році стартап, підтримуваний SoftBank, залучив 450 мільйонів доларів за оцінки в 3,3 мільярда доларів.
Meta
Звільняє понад 100 працівників у своєму підрозділі Reality Labs, який відповідає за віртуальну реальність і носимі технології. Звільнення стосуються співробітників, які розробляючи VR-досвід для шоломів Quest, а також тих, хто займається операціями у сфері апаратного забезпечення.
Intel
Оголосила про намір звільнити більше 21 000 працівників, або приблизно 20% своєї робочої сили, у квітні. Цей крок відбувся перед звітом про прибутки за перший квартал, який очолив нещодавно призначений гендиректор Ліп-Бу Тан, що змінив пат Гельсінгера, який очолював компанію багато років.
GM
Звільняє 200 осіб на заводі Zero у Детройті та в Хемтрамку, де виробляють електромобілі GM. Скорочення відбуваються на фоні уповільнення продажів електрокарів і не пов’язані з митними зборами.
Zopper
За повідомленнями, звільнила близько 100 співробітників з початку 2025 року. На початку тижня близько 50 осіб з команд технологій і продуктів були звільнені в рамках останньої хвилі скорочень. Індійський стартап у сфері страхових технологій залучив загалом 125 мільйонів доларів до сьогоднішнього дня.
Turo
Скоротить 150 робочих місць після ухвалення рішення не продовжувати процедуру IPO. Каракубовий стартап у сфері прокату автомобілів, який на 2024 рік налічував близько 1 000 працівників, заявив, що скорочення зміцнить його плани зростання на фоні економічної невизначеності.
GupShup
Звільнила близько 200 працівників для підвищення ефективності та прибутковості. Це друга хвиля звільнень стартапу за п’ять місяців, після 300 звільнень у грудні. Компанія, що спеціалізується на розробках у сфері розмовного штучного інтелекту, останнім разом була оцінена в 1,4 мільярда доларів у 2021 році.
Forto
За повідомленнями, скоротила 200 робочих місць, що вплинуло на приблизно третину своїх працівників. Німецький логістичний стартап зменшив значну кількість співробітників із відділу продажів.
Wicresoft
Припиняє свою діяльність у Китаї, що вплине на близько 2 000 працівників. Це рішення стало наслідком рішення Microsoft завершити аутсорсинг післяпродажного обслуговування Wicresoft на фоні зростаючих торгових напруг.
Five9
Планує скоротити 123 робочих місця, що вплине на близько 4% її робочої сили. Компанія зосереджена на ключових стратегічних напрямах, таких як штучний інтелект.
Звільнила сотні працівників у підрозділі платформ та пристроїв, що охоплює Android, смартфони Pixel, браузер Chrome та інші.
Microsoft
Розглядає можливість додаткових звільнень, які можуть відбутися до травня, за даними джерел. Компанія дискусійно обговорює зменшення чисельності середнього менеджменту і непрофесійних програмістів для підвищення співвідношення програмістів до менеджерів продуктів.
Automattic
Розробник WordPress.com звільняє 16% своєї робочої сили через реструктуризацію. Згідно з невідомим раніше даними, компанія має близько 1 744 співробітників, тому може бути скорочено понад 270 працівників.
Canva
Звільнила 10-12 технічних письмовців приблизно через дев’ять місяців після розпорядження своїм співробітникам скористатися генеративними інструментами штучного інтелекту де тільки можливо. Компанія, що у 2024 році налічувала близько 5 500 співробітників, була оцінена в 26 мільярдів доларів.
Березень
Northvolt
Звільнила 2 800 працівників, що складає 62% від загальної кількості. Звільнення сталися через кілька тижнів після того, як шведський виробник акумуляторів подав заяву про банкрутство.
Block
Звільнила 931 працівника, або близько 8% своєї робочої сили, у рамках реструктуризації. Генеральний директор фінансової компанії Джек Дорсі написав у внутрішньому листі, що звільнення не є фінансовими причинами чи способом заміни співробітників на штучний інтелект.
Brightcove
Скоротила 198 працівників, які становлять приблизно дві третини її робочої сили в США, після поглинання компанії Bending Spoons, італійським розробником додатків, за 233 мільйони доларів. В Brightcove було 600 працівників по всьому світу, з 300 в США на грудень 2023 року.
Acxiom
Згідно з повідомленнями, звільнила 130 працівників, або 3,5% загальної робочої сили в 3 700 осіб. Acxiom належить IPG, та новина з’явилася на наступний день після того, як акціонери IPG і Omnicom Group схвалили потенційне злиття компаній.
Sequoia Capital
Планує закрити свій офіс у Вашингтоні та звільнити команду з політики до кінця березня. Sequoia відкрила свій вашингтонський офіс п’ять років тому, щоб поглибити стосунки з політиками. Очікується, що три співробітники постраждають.
Siemens
Оголосила про плани звільнити приблизно 5 600 робочих місць у глобальному масштабі в своїх підрозділах автоматизації та зарядки електромобілів у рамках зусиль з підвищення конкурентоспроможності.
HelloFresh
Згідно з повідомленнями, скорочує 273 працівники, закриваючи свій розподільчий центр у Гранд-Прайрі, Техас, і консолідується на іншому майданчику в Ірвінгу. Це рішення прийнято через зменшення обсягу роботи в регіоні.
Otorio
Скоротила 45 працівників, що складає більше половини її робочої сили, після покупки компанії з кібербезпеки Armis за 120 мільйонів доларів.
ActiveFence
Скоротить 22 робочі місця, що становить 7% її робочої сили. Переважно це стосується працівників в Ізраїлі у зв’язку з реструктуризацією. Компанія з Нью-Йорка та Тель-Авіва, що займається кібербезпекою, залучила 100 мільйонів доларів при оцінці в 500 мільйонів.
D-ID
Скоротить 22 робочих місця, впливаючи на майже чверть загальної кількості працівників після оголошення про стратегічне партнерство з Microsoft.
NASA
Оголосила про закриття кількох своїх офісів відповідно до рекомендацій, включаючи своє Управління технологіями, політикою та стратегією та відділ DEI (різномаїття, рівність і інтеграція).
Zonar Systems
За повідомленнями, скоротила частину співробітників. Компанія не підтвердила звільнення, і наразі невідомо, скільки працівників постраждало.
Wayfair
Оголосила про плани звільнити 340 працівників у своєму технологічному підрозділі як частину нового процесу реструктуризації.
HPE
Скоротить 2 500 працівників, або 5% свого персоналу, у відповідь на падіння акцій на 19% за перший фінансовий квартал.
TikTok
Збирається скоротити до 300 працівників у Дубліні, що складає приблизно 10% робочої сили компанії в Ірландії.
LiveRamp
Оголосила про звільнення 65 працівників, що становить 5% загальної чисельності робочої сили.
Ola Electric
За повідомленнями, планує звільнити понад 1 000 працівників і підрядників в рамках заходів з економії.
Rec Room
Скоротила свою загальну чисельність на 16% перенациляції бізнесу на “більш ощадливі” та “ефективні”>
